Przejdź do treści
Liczbnik
Актуально на 2026Методологія

Калькулятор допомоги по догляду — ZUS Польща 2026

Допомога по догляду (zasiłek opiekuńczy) — це грошова виплата від ZUS (Управління соціального страхування Польщі) для застрахованих осіб, які вимушені припинити роботу, щоб особисто доглядати за хворою дитиною або іншим хворим членом сім'ї. Розмір допомоги становить 80% бази нарахування і виплачується за кожен календарний день догляду, включно з вихідними та святами. Річний ліміт становить 60 днів при догляді за дитиною до 14 років (або до 8 у надзвичайних ситуаціях, наприклад закриття ясел чи школи) та 14 днів при догляді за старшою дитиною або іншим дорослим членом сім'ї. Цей калькулятор дозволяє орієнтовно розрахувати суму допомоги по догляду на основі зарплати брутто та кількості днів.

Na tej stronie

Як працює калькулятор допомоги по догляду

Калькулятор виконує такі кроки: 1. Денна ставка допомоги = зарплата брутто / 30. 2. Допомога по догляду = денна ставка × кількість днів × 80%. 3. Річний ліміт днів відображається як довідкова інформація: - 60 днів при догляді за дитиною до 14 років або до 8 років (закриття ясел/школи), - 14 днів при догляді за іншим хворим членом сім'ї. Калькулятор використовує зарплату брутто як спрощену базу без вирахування внесків ZUS (13,71%). Результати округлюються до 2 знаків після коми.

Приклад: працівник із зарплатою 5000 зл брутто, догляд 14 днів

Працівник отримує 5000 зл брутто на місяць. Денна ставка допомоги: 5000 / 30 = 166,67 зл. Допомога по догляду за 14 днів догляду за хворою дитиною до 14 років: 166,67 × 14 × 80% = 1866,71 зл брутто. Сума нетто буде меншою після утримання авансу з ПДФО (12%). Максимальний річний ліміт при догляді за дитиною до 14 років — 60 днів.

Найчастіші запитання

Хто має право на допомогу по догляду від ZUS?

Допомога по догляду надається застрахованим особам, що підлягають страхуванню від непрацездатності (обов'язковому або добровільному) і вимушені припинити роботу для особистого догляду за хворою дитиною або іншим хворим членом сім'ї. Це стосується найманих працівників, осіб за договором підряду, що добровільно приєдналися до страхування, та підприємців, які сплачують добровільний внесок.

Яка сума допомоги по догляду у 2026 році?

Допомога по догляду становить 80% бази нарахування. База — це середня місячна зарплата брутто за 12 місяців до місяця виникнення потреби в догляді, зменшена на внески ZUS працівника (13,71%): пенсійний (9,76%) + рентовий (1,5%) + від непрацездатності (2,45%). Денна ставка = база / 30.

Скільки днів допомоги по догляду можна отримати?

Річний ліміт становить: 60 днів — при догляді за дитиною до 14 років або до 8 років у надзвичайних ситуаціях (несподіване закриття ясел, садочка чи школи); 14 днів — при догляді за хворою дитиною від 14 років або іншим дорослим членом сім'ї. Ліміти не підсумовуються — максимум на рік становить 60 днів.

Ні. В один і той самий день допомогу по догляду може отримувати лише один із батьків. Ліміт 60 днів є спільним — кожен день використання одним із батьків зменшує загальний річний ліміт. Одночасне отримання допомоги обома батьками за ту саму дитину в той самий день неможливе.

Так. Допомога по догляду нараховується за кожен календарний день догляду, включно з суботами, неділями та державними святами. Якщо дитина хворіє з п'ятниці по вівторок, допомога виплачується за 5 днів, включаючи вихідні.

Необхідно подати роботодавцю або до ZUS: медичну довідку (e-ZLA або ZUS ZLA), що підтверджує хворобу дитини або члена сім'ї, а також заяву на бланку ZUS Z-15A (догляд за дитиною до 14 або до 8 років) або ZUS Z-15B (догляд за старшою дитиною чи дорослим членом сім'ї). У разі несподіваного закриття закладу достатньо письмової заяви застрахованої особи.

Так. Допомога по догляду підлягає ПДФО за прогресивною шкалою (12% або 32%). Аванс з податку утримує ZUS або роботодавець-платник внесків. Допомога не оподатковується внесками на соціальне чи медичне страхування і має бути задекларована в річній податковій декларації.

Членами сім'ї для цілей допомоги по догляду вважаються: чоловік/дружина, батьки, батько/мати дитини, вітчим, мачуха, свекор/свекруха, тесть/теща, дідусь/бабуся, онуки, брати/сестри та діти від 14 років — за умови, що ці особи спільно проживають із застрахованою особою в period догляду.

Так, за умови сплати добровільного внеску на страхування від непрацездатності. Підприємець повинен зареєструватися у добровільному страхуванні від непрацездатності та безперервно сплачувати внески протягом необхідного строку. Базою нарахування для підприємців є задекларована база внесків (від 60% до 250% середньої зарплати), а не фактичний дохід.

Ні. Калькулятор має виключно інформаційний та орієнтовний характер. Фактичну суму допомоги визначає ZUS або платник внесків на підставі індивідуальних документів: трудової книжки, розрахункових листів, перерв у страхуванні та інших обставин. Перевіряйте у ZUS або зверніться до фахівця із соціального страхування.

Результати мають орієнтовний характер і не є юридичною, податковою чи фінансовою порадою. Фактичну суму допомоги по догляду визначає ZUS або платник внесків на підставі індивідуальної документації. Проконсультуйтесь із ZUS або фахівцем із соціального страхування у разі сумнівів.