Народження дитини пов'язане з низкою виплат із соціального страхування. Декретна допомога, батьківська допомога та виплата за батьківську відпустку — кожна з них має свої правила нарахування, свої періоди та свої відсоткові ставки. Нижче пояснюємо все, що потрібно знати у 2026 році.
Декретна допомога — основи
Декретна допомога виплачується ZUS протягом декретної відпустки. Вона належить працівниці, застрахованій на випадок хвороби, — незалежно від тривалості трудового стажу. Декретна відпустка триває:
- 20 тижнів — при народженні однієї дитини під час одних пологів
- 31 тиждень — при народженні близнюків
- 33 тижні — при народженні трійні
- (відповідно більше при народженні більшої кількості дітей)
Обов'язкові 14 тижнів належать матері — решту може взяти на себе батько дитини.
Скільки становить декретна допомога?
Декретна допомога розраховується як відсоток бази нарахування допомоги, якою є середня місячна зарплата за 12 місяців, що передують місяцю набуття права на допомогу.
- 100% бази — за період декретної відпустки (20 тижнів або відповідно більше)
- 81,5% бази — за всю декретну відпустку та батьківську відпустку разом, якщо працівниця подасть заяву до пологів (спрощений варіант)
- 100% бази за декретну відпустку + 70% за батьківську відпустку — при стандартній заяві після пологів
Приклад: працівниця заробляє в середньому 5 500 zł нетто на місяць (після відрахування внесків працівника). Декретна допомога за ставкою 81,5%:
- 5 500 × 81,5% = 4 482,50 zł на місяць
Батьківська відпустка — тривалість і допомога
Після декретної відпустки можна скористатися батьківською відпусткою:
- 41 тиждень при народженні однієї дитини (у тому числі 9 тижнів, зарезервованих виключно для батька)
- 43 тижні при народженні близнюків та більше
Допомога за батьківську відпустку: 70% бази нарахування (або 81,5% при поданні заяви до пологів — тоді єдина ставка охоплює декретну та батьківську відпустку разом).
Допомога батькові — скільки тижнів і яка ставка
Батько дитини має право на батьківську (тимчасову) відпустку у розмірі 2 тижнів (14 календарних днів). Цю відпустку можна поділити на дві частини, але загалом вона не може перевищувати 2 тижнів. Її потрібно використати до досягнення дитиною 12-місячного віку (або 12 місяців від дня набуття чинності рішення про усиновлення).
Допомога батькові становить 100% бази нарахування допомоги — розрахованої аналогічно до декретної допомоги.
Як розраховується база нарахування допомоги?
База нарахування допомоги — це середня місячна зарплата нетто (після відрахування внесків працівника на соціальне страхування) за останні 12 місяців, що передують місяцю виникнення непрацездатності або набуття права на відпустку. До бази не включаються премії та нагороди, якщо вони не виплачуються під час відпустки.
Допомога для підприємців і самозайнятих
Підприємниця, що веде ФОП (JDG) і сплачує добровільний внесок на випадок хвороби щонайменше 90 днів, має право на декретну допомогу. База нарахування для самозайнятих встановлюється інакше — на основі задекларованої зарплати, з якої сплачено внески.
Розрахуйте декретну допомогу: Калькулятор декретної допомоги 2026 →